ESTACION POLICIAL DEPARTAMENTO VILLA RIVA

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  Calle 27 de Febrero, esq. Pimentel   NULL


Promedio General

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   01.GESTIÓN DE LA CALIDAD Y SERVICIOS

   01.1 Autoevaluación CAF    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
01.1.1 Comité Institucional de la Calidad No Aplica
01.1.2 Autoevaluación CAF No Aplica
01.1.3 Informe CAF No Aplica
   01.2 Plan de Mejora Modelo CAF    No Aplica Tabla de Valoración
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01.2.1 Plan de Mejora CAF No Aplica
01.2.2 Plan de Mejora CAF Prox Año No Aplica
01.2.3 Informe de avance PM No Aplica
   01.3 Estandarización de Procesos    No Aplica Tabla de Valoración
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01.3.1 Mapa de Procesos No Aplica
01.3.2 Borrador o Manual Procedimientos No Aplica
   01.4 Carta Compromiso    No Aplica Tabla de Valoración
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01.4.1 Carta Compromiso No Aplica
   01.5 Transparencia en las Informaciones de Servicios y Funcionarios    No Aplica Tabla de Valoración
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01.5.1 Datos de los servicios de la institución actualizados en el Directorio de Servicios No Aplica
01.5.2 Captura de la página web de la institución donde se visualiza el enlace del Observatorio de los Servicios Públicos No Aplica
01.5.3 Datos de funcionarios de la institución actualizados en el Directorio de Funcionarios No Aplica
   01.6 Monitoreo de la Calidad de los Servicios    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
01.6.1 Encuesta programada en el POA de la institución No Aplica
01.6.2 Ficha técnica de la encuesta de satisfacción ciudadana aprobada por el MAP. No Aplica
01.6.3 Informe Encuesta de Satisfacción Ciudadana realizada No Aplica
   01.7 Índice de Satisfacción Ciudadana    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
01.7.1 Documento con el gráfico del índice de satisfacción obtenido del informe de la encuesta. Con una puntuación de 0 a 100 Según resultado de encuesta. No Aplica
   01.8 Inventario de Trámites y Servicios    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
01.8.1 Designación de enlace institucional responsable del registro. No Aplica
01.8.2 Institución participa en las capacitaciones y entrenamientos necesarios. No Aplica
01.8.3 Elaborado el inventario de los trámites y servicios bajo la responsabilidad del ente u órgano. No Aplica
01.8.4 Publicados todos los trámites y servicios de la institución en la plataforma del inventario de trámites y servicios del Estado (Portal gob.do). No Aplica
01.8.5 El ente y órgano realiza un análisis de las oportunidades de mejora No Aplica

   02.ORGANIZACIÓN DE LA FUNCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

   02.1 Nivel de Administración del Sistema de Carrera Administrativa.    No Aplica Tabla de Valoración
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02.1.1 Lista de Participantes charla Ley 4108 No Aplica
02.1.2 Informe Diagnóstico de Carrera No Aplica
02.1.3 Reporte Movilidad de Carrera avalado por el MAP No Aplica
02.1.4 Reporte de actualización Sistema Incorporación Carrera Administrativa (SICA) No Aplica
02.1.5 Informe de incorporación Sistema de Carrera No Aplica

   03. PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

   03.1 Plan de Recursos Humanos    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
03.1.1 Comunicación de solicitud de revisión de la Planificación de RRHH. No Aplica
03.1.2 Planificación de RR.HH. validada por el MAP. No Aplica
03.1.3 Planificación de RRHH integrada en el presupuesto elaborado por la institución. No Aplica

   04.ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO

   04.1 Estructura Organizativa    No Aplica Tabla de Valoración
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04.1.1 Comunicación conformando el equipo contraparte. No Aplica
04.1.2 Remisión física o digital de los levantamientos de información. No Aplica
04.1.3 Comunicación o captura de pantalla del correo remitiendo el informe diagnóstico. No Aplica
04.1.4 Proceso de Aprobación de Estructura Organizativa. No Aplica
04.1.5 Comunicación o Correo notificando la conclusión del proceso de carga de la nueva Estructura Organizativa al SASP o SIGEI. No Aplica
   04.2 Manual de Organización y Funciones    No Aplica Tabla de Valoración
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04.2.1 Comunicación o captura de pantalla de correo electrónico con la remisión parcial del Manual de Organización y Funciones (un mínimo de 30% de avance). No Aplica
04.2.2 Comunicación o captura de pantalla de correo electrónico remitiendo borrador del Manual de Organización y Funciones. No Aplica
04.2.3 Manual de Organización y Funciones y Resolución Aprobatoria, refrendada por el MAP. No Aplica
04.2.4 Copia de Comunicación, Registro de Participantes o correo electrónico de puesta en vigencia y distribución del Manual de Organización y Funciones a lo interno del organismo. No Aplica
   04.3 Manual de Cargos Implementado    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
04.3.1 Comunicación de solicitud de revisión del Manual de Cargos. No Aplica
04.3.2 Evidencias del Proceso de revisión del Manual de Cargos entre el ente/órgano junto al MAP. No Aplica
04.3.3 Resolución Aprobatoria del Manual de Cargos. No Aplica
04.3.4 Manual de Cargos implementado en la nómina de la institución. No Aplica

   05.GESTIÓN DEL EMPLEO

   05.1 Concursos Públicos    No Aplica Tabla de Valoración
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05.1.1 Acta de Concurso y/o Uso Registro de elegibles 1/4 No Aplica
05.1.2 Acta de Concurso y/o Uso Registro de elegibles 2/4 No Aplica
05.1.3 Acta de Concurso y/o Uso Registro de elegibles 3/4 No Aplica
05.1.4 Acta de Concurso y/o Uso Registro de elegibles 4/4 No Aplica
   05.2 Implementación del Sistema Transversal de Gestión Humana y Nómina    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
05.2.1 Comunicación de Uso SASP No Aplica

   06.GESTIÓN DE LAS COMPENSACIONES Y BENEFICIOS

   06.1 Escala Salarial    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
06.1.1 Comunicación solicitud de aprobación de escala salarial. No Aplica
06.1.2 Comunicación de aceptación por parte del organismo / comunicación de aprobación de escala salarial por parte del MAP. No Aplica
06.1.3 Escala Salarial incluida en el presupuesto institucional remitido a DIGEPRES. No Aplica
06.1.4 Escala Salarial implementada en la nómina Institucional No Aplica

   07. GESTIÓN DEL RENDIMIENTO

   07.1 Gestión de Acuerdos de Desempeño    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
07.1.1 Acuerdos de Desempeño De 0 al 100 No Aplica
07.1.2 Acuerdos de Desempeño Monitoreados No Aplica
   07.2 Evaluación del Desempeño por Resultados y Competencias    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
07.2.1 Evaluación del Desempeño Del 0 al 100 No Aplica
07.2.2 Informe Técnico Resultados ED revisado No Aplica

   08.GESTIÓN DEL DESARROLLO

   08.1 Plan de Capacitación    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
08.1.1 Plan de Capacitación No Aplica
08.1.2 Levantamiento e Inducción a la administración Pública No Aplica
08.1.3 Informe y Ejecución del Plan de Capacitación No Aplica

   09.GESTIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES Y SOCIALES

   09.1 Asociación de Servidores Públicos    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
09.1.1 Comité Gestor ASP No Aplica
09.1.2 Asamblea constitutiva celebrada por el Comité Gestor de la ASP. No Aplica
09.1.3 ASP Registrada con Resolución MAP. No Aplica
09.1.4 Registro Nacional de Contribuyentes (RNC) de la ASP No Aplica
09.1.5 Cuenta bancaria a nombre de la ASP No Aplica
09.1.6 Descuento a los miembros ASP No Aplica
09.1.7 Informe Financiero con sus detalles No Aplica
09.1.8 Informe Gestión con sus detalles, de las acciones desarrolladas No Aplica
09.1.9 Informe de Rendición de Cuentas Anual de la ASP a sus integrantes No Aplica
   09.2 Fortalecimiento de las Relaciones Laborales    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
09.2.1 Descentralización del RECLASOFT y designación de firmas autorizada por la Máxima Autoridad No Aplica
09.2.2 Certificación de Libramiento de Pago aprobado y tramitado por ante la CGR No Aplica
09.2.3 Certificación de no pagos pendientes a la fecha, realizados dentro del plazo, tomando en cuenta el Art. 63 de la Ley núm. 41-08 de Función Pública. No Aplica
   09.3 Institucionalización del Régimen Ético y Disciplinario de los Servidores Públicos en el 100% del personal.    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
09.3.1 Designación de Representante ante la Comisión de Personal. No Aplica
09.3.2 Comunicación de solicitud sobre taller del Régimen Ético y Disciplinario de los Servidores Públicos, de las diferentes instituciones del Estado, centralizadas, descentralizadas, juntas y distritos municipales, y hospitales. No Aplica
09.3.3 50% del personal capacitado sobre el Régimen Ético y Disciplinario de los Servidores Públicos. No Aplica
09.3.4 100% del personal capacitado sobre el Régimen Ético y Disciplinario de los Servidores Públicos No Aplica
   09.4 Implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Administración Pública    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
09.4.01 Comité SISTAP (A)/ Minutas SISTAP(B)/ Cuatro Implementaciones SISTAP(C)/ Ocho Implementaciones SISTAP No Aplica
09.4.02 Informe Gestión SISTAP (A), Manual de emergencias SISTAP (B), Jornadas Médicas SISTAP (C), Otras actividades SISTAP No Aplica
09.4.1 [Activo al 2026] Registro de Participantes de Socialización del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Administración Pública (SISTAP) No Aplica
09.4.2 [Activo al 2026] Acta del Comité Mixto de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Administración Pública (CMSST) (20 Puntos). No Aplica
09.4.3 [Activo al 2026] Informe Diagnóstico de Situación en la Institución y Declaración de la Política de Seguridad y Salud No Aplica
09.4.4 [Activo al 2026] Minuta mensual de reunión del Comité Mixto de Seguridad y Salud en el Trabajo No Aplica
09.4.5 [Activo al 2026] Plan de Trabajo anual para la implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo SISTAP No Aplica
09.4.6 [Activo al 2026] "Informe de Gestión Semestral de la implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo "SISTAP" No Aplica
09.4.7 [Activo al 2026] Informe de Gestión Anual de la implementación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo "SISTAP" No Aplica
   09.5 Encuesta de Clima Laboral    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
09.5.1 Solicitud Encuesta de Clima Laboral No Aplica
09.5.2 Certificación de Encuesta de Clima Laboral No Aplica
09.5.3 Plan de Acción Clima Laboral No Aplica
09.5.4 Informe Implementación Plan de Acción No Aplica
   09.6 Implementación de Acciones de Inclusión y Accesibilidad en la Administración Pública    No Aplica Tabla de Valoración
EVIDENCIA FECHA VENCIMIENTO VERIFICADO POR VALOR ESTADO
09.6.1 Sensibilización sobre trato digno y Terminología Correcta, Accesibilidad universal e Inclusión laboral No Aplica
09.6.2 Creación del Comité de Inclusión y Accesibilidad Gubernamental (CIAG) No Aplica
09.6.3 Identificación del Personal con Discapacidad (PcD) mediante la Lista Corta del Grupo Washington. No Aplica
09.6.4 Informe de evaluación de accesibilidad con física, digital, comunicacional y procedimental y plan de mejora basado en sus resultados para ser ejecutado el próximo año para servidores públicos y servicios al ciudadano. No Aplica